成功访谈丨首阳山综采检修班：以“三特别”精神为引擎，保障井下安全高效运转
前言
成功集团2025年度颁奖盛典，首阳山煤业综采队检修班荣获“星级班组”奖。过去的一年，他们先后完成两个工作面的回采任务，用汗水与智慧换来了“全年检修无事故”的骄人成绩。这份荣誉的背后，是日复一日的坚守，是关键时刻的挺身而出，更是融入血脉的“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神底色。今天，让我们走近这个拥有31位硬汉的集体，听他们讲述那些发生在千米井下的故事。
一、班长李高飞：头雁领飞，以身为旗
Q：我们了解到，3108工作面的检修任务十分艰难，您是用什么方法来凝聚人心的？
李高飞： 3108是个孤岛工作面，顶板压力特别大，设备长期处于高负荷运转状态。那段时间，兄弟们的身心都非常疲惫。说实话，那种环境下，讲大道理、喊空口号是没有用的。我觉得，“跟我上”永远比“给我上”管用。 最苦最累的活，我先扑上去干；最危险的地方，我先站在前面。我要用行动告诉兄弟们，我不是在后面指挥，而是和他们并肩作战。
有一次我们连续抢险了十几个小时，大家累得靠在设备上都能打盹。但当调度室传来开机指令的那一刻，所有人二话不说，立刻起身就位，没有一个人抱怨，没有一个人退缩。看着他们疲惫却坚定的眼神，我就知道，这支队伍垮不了！
Q：平时井下作业环境艰苦，大家压力大，难免会有情绪波动。遇到这种情况，您一般怎么处理？
李高飞： 井下空间小、压力大，兄弟们有点摩擦太正常了，但我从不搞“一言堂”。遇到意见不合，我第一反应是把人带到安全、通风的地方，让他们把心里的火气撒出来。要先共情，再讲理；先安抚情绪，再解决问题。
记得有一次，两个组员因为检修分工当场吵了起来。我没有当场批评谁，而是下班后分别找两人谈心，发现一个是觉得任务太重，另一个是觉得自己的辛苦不被理解。了解情况后，我重新优化了分工，还组织大家一起吃了顿便饭。话在桌上说开了，心结也就解开了。从那以后，这俩人配合得比以前还默契。
Q：检修班能做到全年检修无事故，在预防性检修方面有哪些独到的经验？
李高飞： 预防为主，防治结合，这是我们干检修的铁律。我们主要推行了三件事：第一是 “包机到人” ，每一台设备、每一个螺丝都有专属的责任人，实行班班巡检、天天排查、周周复盘；第二是建立“隐患台账闭环管理” ，发现小问题当场记录、当场整改，绝不让设备带着隐患运行；第三是提前预判，根据设备运行周期，把故障消灭在萌芽状态。正是这套实打实的做法，让我们做到了全年检修零失误。
Q：在安全管理上，检修班实行的“家属帮教”很有特色，有没有印象深刻的案例？
李高飞： 有一个年轻职工印象特别深。刚来的时候，他安全意识淡薄，干活总想走捷径，怎么批评都效果一般。后来我们启动了家属帮教，邀请他家人来矿上参观，让他家人亲眼看看他工作的环境，知道安全有多重要。从那以后，他家属每天在微信上叮嘱他“按章操作、注意安全”。自那之后，他就像换了一个人，不仅自己严格遵守规程，还主动提醒别人，从“要我安全”变成了“我要安全、我会安全”，现在已经是班里的安全骨干了。
Q：检修班每周都会抽考，工友们对这个制度是什么态度？抽考对实际工作有帮助吗？
李高飞： 刚开始推行时，大家都说这是“额外负担”。但我们坚持考的都是现场实操用得上的知识，不搞形式主义。慢慢地，大家发现考的东西真能规避风险、真能提高效率。很多设备故障，都是大家靠扎实的理论知识提前发现并解决的。这就达到了我们 “以学促干、以学保安全” 的目的。
Q：作为班长，您觉得身上最重的担子是什么？有没有压力特别大想放弃的瞬间？
李高飞： 当然有。我最重的担子，就是把兄弟们平平安安带下去，再平平安安带上来。有一次遇到突发地质险情，连续奋战了好几天，看着兄弟们疲惫不堪的样子，再看看没完成的任务，那一刻压力真的特别大，脑子里也闪过疲惫的念头。但一想到身后这些信任我的兄弟，想到矿上的重托，我就告诉自己不能退，我是班长，我必须扛起来。这不仅是责任，更是使命。
Q：获得“星级班组奖”后，2026年有什么新目标？
李高飞： 这份荣誉是鞭策。2026年，我们要从 “精细化”向“精益化” 升级。一是继续守住安全零事故的底线；二是优化流程，降低设备故障率；三是加快人才培养，把咱们“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神传下去，打造一支真正的金牌检修班组，用实干为矿井高质量发展贡献更多力量。
二、优秀员工代表李杰：从怕到不怕，担当让他成长
Q：我们了解到，在进行3108检修任务时，曾发生一起陷落柱险情。当时，大家是怎么分工的？你负责什么？
李杰： 那天情况特别紧急，但班长很镇定，第一时间启动了应急预案。现场分工特别明确，有盯顶板的，有抢修设备的，有清理杂物的。我当时负责核心设备采煤机的检修和故障排查，眼睛死死盯着运行参数，就想着赶紧排除故障，为兄弟们抢时间。
Q：抢险过程中，最紧张最危险的瞬间是什么？当时在想什么？
李杰： 最危险的是陷落柱区域突然出现片帮隐患，作业空间瞬间变小，设备还出了临时故障。那一刻脑子里真的一片空白，但很快就被一个念头填满了：赶紧修好设备，赶紧排除隐患，绝不能让险情扩大，不能让兄弟们陷入危险。那时候脑子里全是检修步骤和安全要点，根本没时间害怕。
Q：当设备恢复正常运转的那一刻，心里什么感受？
李杰： 激动！特别自豪！所有的疲惫和紧张一下子全没了。看着工作面继续往前推，就觉得我们检修班的价值就在这儿了：关键时刻冲得上、顶得住、打得赢！ 那种成就感，是任何东西都换不来的。
Q：在这里每天面对各种复杂环境，你有没有真正“怕”过？
李杰： 说实话，刚入职的时候真怕。不是怕苦怕累，是怕井下未知的安全风险，也怕自己经验不足，耽误生产，甚至带来隐患。后来跟着班长和师傅们学技术，看他们遇事那么沉着，技术那么过硬，再加上班里严格的培训和实操锻炼，慢慢我就不怕了。现在我明白了，只要按章操作、技术过硬、防范到位，就能把风险降到最低。
Q：每次班前会的安全宣誓，对下井后的操作有实际影响吗？
李杰： 我觉得安全宣誓那不是形式，是刻在心里的警钟。每次宣誓都能让我绷紧安全这根弦。有一次检修，我本来觉得检查得差不多了，准备收工，突然想起宣誓词，就又回头多检查了一遍电路。结果真发现一个螺丝松动了！及时处理后避免了一次故障。从那以后，我每次操作都更严谨，这就是宣誓的力量。
Q：在生活中，李高飞班长是个什么样的人？
李杰： 生活里他就是个暖心的老大哥。谁家有困难，谁身体不舒服，他都记在心里。有一次我家出了急事，心情特别差，上班没状态。班长发现后，不仅帮我协调调班，还自掏腰包帮我解了燃眉之急。那一刻我就觉得，这个班长，我跟对了！ 他不仅带我们干活，更把我们当家人，跟着这样的班长，干活有劲头，心里有底气。
Q：从事检修班的工作，让你最有成就感的是什么？
李杰： 对我来说，最有成就感的不是某一件大事。不管是修好一台设备，还是带出一个好徒弟，或者是避免一场险情，每一次能为班组出力，每一次能和兄弟们平平安安升井，都是我最大的成就感。这工作虽然辛苦，但我干得踏实，干得骄傲！
结语
“特别能吃苦、特别能奋斗、特别能奉献”这句话对于首阳山综采队检修班来说，不只是一句口号，而是每一天的真实写照。他们当之无愧“星级班组”的荣誉，这不仅因为他们过硬的检修技术，更因为他们心中那份沉甸甸的责任感和亲如一家的战友情。他们用汗水浇灌安全，用实干诠释担当，在煤海深处，点亮了最耀眼的光芒。
